HOME > Top Job > Tuyển dụng công ty Nhật vị trí Trưởng phòng nhân sự làm việc tại Khu công nghiệp Long Đức – Long Thành, Đồng Nai

Tuyển dụng công ty Nhật vị trí Trưởng phòng nhân sự làm việc tại Khu công nghiệp Long Đức – Long Thành, Đồng Nai

2013.11.08

Đăng ký thành viên」/「 Đăng nhập
 

At the present, partners of JWork is Japanese company
100% invested from Japan.

Cần tuyển Trưởng phòng nhân sự

 Yêu cầu công việc : 

- Nam/Nữ

- Thời gian đầu làm việc tại Q.3, sau khi nhà máy xây xong thì chuyển về KCN Long Đức – Long Thành, Đồng Nai

- Tốt nghiệp đại học

- Ít nhất 5 năm kinh nghiệm HRM trong môi trường sản xuất

- Am hiểu luật Lao động

- Có kinh nghiệm làm việc ở các công ty đa quốc gia hoặc công ty sản xuất thiết bị y tế

- Tiếng Anh giao tiếp tốt, tự tin

- Có hiểu biết sâu sắc về quan hệ con người trong môi trường sản xuất và có thể xử lý tốt các vấn đề phát sinh trong nhà máy

- Nhạy bén, kỹ năng tổ chức tốt

- Tổ chức các hoạt động nhân sự trong công ty cho các bộ phận

- Có thể tư vấn thêm cho bộ phận quản lý công ty

Please see details for recruitment inquiries.

( Đăng nhập thành viên để xem thêm nhiều vị trí tuyển dụng khác)



Candidate's voice

Ms. Võ Thị Thùy Phương

Qua tiếp xúc với các anh chị tư vấn viên của Cty ASAHI TEC và mạng www.JWORK.vn, tôi thấy các anh chị rất nhiệt tình, vui vẻ và hòa đồng khi giới thiệu việc làm cho tôi. Đồng thời, các anh chị đã hỗ trợ rất nhiều và tạo điều kiện tốt nhất để tôi có cơ hội được phỏng vấn tìm việc phù hợp với năng lực của mình. Công ty ASAHI TEC là một trong những Cty chuyên nghiệp về giới thiệu việc làm mà tôi có cơ hội được tiếp xúc.

Xin cảm ơn các anh chị tư vấn viên và Cty ASAHI TEC…!

_ Thùy Phương _

Voice - Võ Thị Thùy Phương (25-06-1992)
Three-minute introduction of J-WORK

Clear explanation of our service through illustrations

The difference between Jwork and other companies

Our service is presented in comparison with other companies’services

This website is operated by ASAHI TEC VIETNAM CO.,LTD.
Copyright (C) 2009 ASAHI TEC VIETNAM CO., LTD. All Right Reserved.